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体验式训练讲究团队精神,提倡共享。对于刚到新单位的新人来说,有亲和力的团队能让他们获得自信并增强沟通协调能力;而对于那些不能"学以致用"的人来说,团队相互交流的讨论、分享,不仅可以丰富和更新自身的知识结构,还有助于培养他们独立思考问题的能力,这些对于启发他们如何挖掘自身潜力,发挥自己优势,有着积极的作用。
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企业拓展训练有着独特的课程设计,以体能活动为引导,心理挑战为重点,以人格完善为目的,激发人的潜能,培养几增强想象力和创造力;促进个人的成长,发展及增强与人沟通的能力;培养及展示个人和团队的适应能力、生存能力、合作能力;激发个人的责任心、自信心和自立能力,培养团队的合作精神;树立关心社会、服务人群、关爱他人的意识,企业拓展活动是通过亲身的体验,感受事物的发现和发展过程,引导学员探索和发现真理,扩展学员的学习空间。
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