挑战180s项目玩法
挑战180项目开始前将所有队员分成多个小组，每个小组不少于10人，通过不断优化和分工，在180秒内一共完成5个挑战项目。
挑战180s目的意义
1、明确领导力，并进行职责分配、对流程进行掌控。
2、既定目标下，团队的统一战略部署，需要统一的执行力来推进。
3、时间管理，合理分配时间，利用时间，并掌握时间。
4、优化团队流程，提高高效执行思路，增强工作效率。
5、加强学员的沟通意识，学习沟通技巧，达到有效沟通。
6、保持良好的心态，化压力为动力，不急不躁。
7、建立良好的团队意识，让参训学员认识到团队在工作中的重要作用，学会通过团队的配合去完成工作和任务。
8、及时总结经验教训，并有针对性地进行调整、优化方法。
9、自我激励，不断自己超越，我们的潜力超出我们的想像!要勇于挑战。
